2021山东枣庄滕州市属国有企业招聘硕士研究生34人公告

山东国企招聘网发布山东国有企业、大型企业招聘考试信息,包括山东国企招聘公告、报名入口、岗位表及成绩查询等。因工作需要,应部分市属国有企业申请,经研究,现将滕州市…

山东国企招聘网 微信公众号

湖北人事考试网.jpg

山东国企招聘网发布山东国有企业、大型企业招聘考试信息,包括山东国企招聘公告、报名入口、岗位表及成绩查询等。

因工作需要,应部分市属国有企业申请,经研究,现将滕州市属国有企业招聘硕士研究生有关事项公告如下:

一、招聘岗位和人数

具体招聘岗位和人数见附件《滕州市属国有企业招聘硕士研究生岗位汇总表》。

二、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍遵守宪法和法律;

(二)具有良好的道德品行;

(三)具有正常履行岗位职责的身体条件;

(四)招聘岗位所需要的其他条件。

在校期间因学术造假、行为不端、舞弊等各种违纪违法行为受过处分处理的人员或在各级各类公务员、事业单位招考(聘)中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的人员不得报考;

因犯罪受过刑事处罚的人员,被开除中国共产党党籍的人员,有恶意失信行为被纳入联合失信人员名单尚未撤销的人员不得报考;

学历学位须经国家教育部学历证书电子注册,使用国外学历学位报考的须取得国家教育部《国外学历学位认证书》,学历及学位证书、《国外学历学位认证书》均须在2021年7月31日前取得(2022年应届毕业生须在2022年7月31日前取得)。

三、报名和资格审查

(一)报名

1.报名时间:2021年10月11日至15日。

2.报名方式:报考人员请到滕州市人力资源服务产业园(滕州市龙泉路墨乡圣府1号楼)904办公室现场报名。

(二)资格审查

报名人员应提供:

1.身份证原件和复印件;

2.两张1寸彩色近期免冠照片;

3.毕业证、学位证原件和复印件(2022年应届毕业生未取得毕业证、学位证的,提供“教育部学籍在线验证报告”,留学回国人员须出具国家教育部门的学历学位认证)。

公开招聘工作人员的资格审查工作贯穿招聘工作的全过程。对具备报名资格并符合应聘条件的,不得拒绝报名;对未通过审核的人员,要说明理由;对提交材料不全的,应退回应聘人员补充。凡弄虚作假者,一经查实,即取消聘用资格。

四、考试内容和方法

(一)考试方式为面试,采用百分制计算成绩,并按规定程序面向社会公布。

(二)面试采取结构化面试方式进行,主要测试报考人员的综合分析、岗位匹配、应变和形象举止等。面试成绩在本场面试结束后向考生宣布。

(三)面试结束后,百分制计算成绩到小数点后两位数,尾数四舍五入。面试设置最低分数线60分,同一招聘岗位应聘人员出现成绩并列的,进行加试。面试成绩公示后,按招聘岗位1:1的比例进入下一程序。

(四)面试具体时间、地点另行通知。

五、考察体检

根据应聘人员考试总成绩,由高分到低分按招聘人数1:1的比例,确定考察体检人选,组织考察。主要考察应聘人员提供的相关信息材料的真实准确性、审查有无违法犯罪纪录等。考察中发现应聘者不符合资格条件的,取消录用资格,所缺名额从高分到低分递补。考察合格人员参加体检,体检标准和相关要求参照公务员录用体检通用标准执行,国家另有规定的从其规定。对自动放弃或考察体检不合格造成的空缺,可从进入同一岗位考察范围的人员中依次等额递补。

六、公示聘用和薪酬待遇

根据考察、体检结果,按招聘计划确定拟聘人员并进行公示,公示期7天。经公示无异议,报主管部门同意,企业录用(试用期一年)。试用期合格后签订正式劳动合同,试用期不合格的解除劳动关系。招聘人员薪酬待遇按照招聘企业薪酬管理制度执行,缴纳社会保险和住房公积金,另外,对符合条件的拟聘人员,参照人才引进政策发放补贴。

七、其他事项

(一)本次招聘由滕州市人社局、国资局全程委托滕州市聚智人才发展有限公司进行。

(二)本次招聘不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

(三)应聘人员应及时关注招聘网站发布的最新信息,所有通知均通过网站下达,不单独电话通知,因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的,责任自负。

(四)按照新冠肺炎疫情防控有关规定,落实公开招聘组织实施过程中的防疫措施,必要时对有关工作安排进行适当调整。

咨询电话:0632-8129999

监督电话:0632-5522927

请在工作时间段拨打以上电话。

点击下载>>>

滕州市属国有企业招聘硕士研究生岗位汇总表.xlsx

原文标题:2021年滕州市属国有企业招聘硕士研究生公告

原文链接:http://www.tengzhou.gov.cn/zzq/zfbm/rsj/ggtz/202110/t20211008_1301185.html

本文来源于网络,不代表山东人事考试网立场,转载请注明出处:http://www.sdrsw.cc/?id=26467
人事考试网

编辑: 人事考试网

为您推荐

联系我们

联系我们

关注微信
微信扫一扫关注我们

微信扫一扫关注我们

关注微博
返回顶部