2020山东牟平新城发展有限公司招聘公告(5人)

山东国企招聘网发布山东国有企业、大型企业招聘考试信息,包括山东国企招聘公告、报名入口、岗位表及成绩查询等。烟台市牟平新城发展有限公司系烟台市牟平区国有独资企业,…

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山东国企招聘网发布山东国有企业、大型企业招聘考试信息,包括山东国企招聘公告、报名入口、岗位表及成绩查询等。

烟台市牟平新城发展有限公司系烟台市牟平区国有独资企业,注册资本15亿元。现根据公司发展需要,公开招聘工作人员,现全权委托山东联通人力资源服务股份有限公司代理招聘,有关事项公告如下:

一、招聘计划

本次共招聘工作人员5名,招聘岗位及要求详见附件1。

二、应聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利;

(二)遵守中华人民共和国宪法、法律和法规;

(三)具有良好的思想政治素质和职业道德,具备团队意识,诚信敬业,遵纪守法,吃苦耐劳,无违法违纪行为和不良记录;

(四)具有招聘岗位所需的学历、资历、专业、任职资格、职业(执业)资格及技术要求;

(五)具有适应岗位要求的身体条件。

三、报名与资格审查

(一)报名

1、报名时间:2020年10月26日至2020年10月28日

2、报名方式:网上报名。网上报名者须将《烟台市牟平新城发展有限公司公开招聘工作人员资格审查表》和所需资料扫描件或图片发送至邮箱:liantongrenliscb@163.com,双方均可以查询。上述报名时间以具体收到邮件时间为准。网上报名应聘人员携带资料原件于笔试当天上午到山东联通人力资源服务股份有限公司接受资格审查。

3、报名应聘人员须提交以下材料:

(1)《烟台市牟平新城发展有限公司公开招聘工作人员资格审查表》(见附件2),一式两份,粘贴1寸近期免冠彩照;

(2)身份证原件及复印件;

(3)户口簿或经当地公安部门盖章的集体户口簿首页和本人户口信息页;

(4)学历学位证书、专业技术资格证书、执(职)业资格证书等相关证件(证明)原件及复印件。

上述材料需在报名截止前提供,以后各环节不再受理,对提供虚假材料者,一经查实取消考试聘用资格。其他有关事项,在山东联通人力资源服务股份有限公司官方网站(http://www.jiaodonghr.com)和智慧牟平网站(http://www.muping.gov.cn)上公布。

(二)资格审查

本次报名采取现场资格初审。报名者提供的各类证件及填写的有关情况必须真实、有效。提供虚假、无效证件,证件不全或提供证件与报考资格条件不相符者,不能通过报名资格初审。应聘人员的资格审查工作贯穿于整个招聘工作的全过程,对弄虚作假者,一经发现,给予取消本次报考资格的处理。

四、考试内容和方法

(一)笔试

考试内容主要包括政治经济理论、思想品德、专业知识、时政方针等基础性知识及综合写作。为保证人员基本素质,根据岗位招聘计划和笔试情况设定笔试最低合格分数线,考试时间90分钟。

(二)面试

根据笔试成绩由高分到低分按照1:3的比例确定参加面试人员,岗位报考人数不足1:3的按实际报考人数直接参加面试。面试统一组织,采取结构化面试、专业测试等方式进行,总分100分,面试主要测试应试人员的综合能力。为保证人员素质,面试成绩合格线为60分,不足60分的不予聘用。

笔试、面试时间和地点另行通知。

(三)成绩公布

面试成绩当场公布。并根据笔试和面试成绩各占50%的比例计算考试总成绩,考试总成绩均计算到小数点后两位,尾数四舍五入。

五、体检和考察

(一)体检

根据招聘计划按总成绩由高分到低分按1:1的比例确定参加考察体检人选。如同一岗位中出现应聘人员考试总成绩相同,按笔试成绩高低确定。体检费用由应聘人员自理。体检项目、标准参照有关规定执行。对体检不合格及其他原因形成的空缺。招聘人员根据总成绩由高分到低分依次等额递补。对不按时间、地点参加体检的,视为放弃应聘资格。体检时间、地点另行通知。

(二)考察

1、根据拟聘用岗位的要求,对考察对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行综合考察。同时,对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件,提供的相关信息、材料是否真实准确等进行复审。

2、考察结果运用:考察不合格者淘汰。

六、公示

公示途径及时限:拟聘用工作人员名单将在山东联通人力资源服务股份有限公司官方网站(http://www.jiaodonghr.com)和智慧牟平网站(http://www.muping.gov.cn)向社会进行公示,公示期7天。公示期满后,报区人社局备案。

七、聘用

(一) 公示期内没有反映问题或反映问题经查实不影响聘用的,按聘用审批权限办理聘用手续;对反映有影响聘用问题并查有实据的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,将暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。

(二)被聘用人员无正当理由逾期不报到或弄虚作假,则取消聘用资格,并不再递补。

(三)本次招聘的工作人员与烟台市牟平新城发展有限公司直接签订劳动合同,工资待遇详见附件1,缴纳五险一金。

(四)聘用人员必须按规定时间到岗,逾期不到岗,按放弃录取资格处理。

(五)试用期6个月,试用期内发现违规、违纪行为或因其他原因不能胜任单位工作的,依法解除劳动合同。

八、注意事项

此次招聘各环节均通过山东联通人力资源服务股份有限公司官方网站(http://www.jiaodonghr.com)和智慧牟平网站(http://www.muping.gov.cn)公布,不再另行通知。应聘人员应详细阅读本招聘简章,并在招聘期间及时了解招聘网站发布的最新消息及网站公告,保持24小时通讯畅通。对因个人原因错过重要信息而影响聘用的,责任自负。

咨询电话:0535-6258301 15615758623

点击下载>>>

烟台市牟平新城发展有限公司公开招聘工作人员岗位需求表.xls

烟台市牟平新城发展有限公司公开招聘工作人员资格审查表.docx

山东联通人力资源服务股份有限公司

2020年10月26日

原文标题:烟台市牟平新城发展有限公司公开招聘工作人员简章

原文链接:http://www.muping.gov.cn/art/2020/10/26/art_30040_2854465.html?xxgkhide=1

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编辑: 人事考试网

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